About us私たちについて

私たちの想い
私たちべストミーンズは、2011年創業のまだまだ若い会社です。代表の福地俊宏が、温暖化の進む地球環境に危機意識を抱き、仲間と3人で「貢献できる事業を」と考え立ち上げました。
2011年といえば、東日本大震災の発生した年。災害の多い日本にとって、エネルギー自給率が低いことは大きな問題でしたが、災害の度に国内のエネルギー生産が間に合わなくなり、必要なときに必要なエネルギーが供給できないことが度々起こっていたのです。
そんな中、政府が基準を定め、普及を急いでいるのが「ZEH」。住宅単位での省エネルギー・創エネルギー化を進めることにより、エネルギー需給構造の改善が期待されているのです。
私たちは、ZEH実現に必要な質の高いエコ住宅設備を扱うことで実績を順調に積み重ね、創業の地である仙台に加えいまでは郡山・東京と拠点を広げ、間もなく埼玉にも支店を開設することになりました。拠点を増やしお客さまを増やすことで、エコを推進するということに繋がっています。
2011年といえば、東日本大震災の発生した年。災害の多い日本にとって、エネルギー自給率が低いことは大きな問題でしたが、災害の度に国内のエネルギー生産が間に合わなくなり、必要なときに必要なエネルギーが供給できないことが度々起こっていたのです。
そんな中、政府が基準を定め、普及を急いでいるのが「ZEH」。住宅単位での省エネルギー・創エネルギー化を進めることにより、エネルギー需給構造の改善が期待されているのです。
私たちは、ZEH実現に必要な質の高いエコ住宅設備を扱うことで実績を順調に積み重ね、創業の地である仙台に加えいまでは郡山・東京と拠点を広げ、間もなく埼玉にも支店を開設することになりました。拠点を増やしお客さまを増やすことで、エコを推進するということに繋がっています。
私たちについて
Culture制度・環境・文化
叶えたいものがある。そのための挑戦です!
初めまして。採用窓口担当の高橋(たかはし)と申します。前職は、ウェディングプランナー。約10年もやってたのですが、縁があって3年前からべストミーンズにいます。
突然ですが、いま私たち人事部の採用担当者は、大変なんです!
なぜ大変なのかというと、私たちの扱うZEH関連商品への注目度が急激に高まっていて、いまいる営業スタッフだけではお客さまの要望に応えるのが難しくなってきたのです。もともと導入するとお客さまにとって必ずメリットのある商品ばかりなので、創業以来ずっと右肩上がりではあったのですが、ここ数年すごいことになっています。
新たに立ち上がる埼玉支店も含めて、各支店の採用ニーズに応えるために、嬉しい悲鳴です!
突然ですが、いま私たち人事部の採用担当者は、大変なんです!
なぜ大変なのかというと、私たちの扱うZEH関連商品への注目度が急激に高まっていて、いまいる営業スタッフだけではお客さまの要望に応えるのが難しくなってきたのです。もともと導入するとお客さまにとって必ずメリットのある商品ばかりなので、創業以来ずっと右肩上がりではあったのですが、ここ数年すごいことになっています。
新たに立ち上がる埼玉支店も含めて、各支店の採用ニーズに応えるために、嬉しい悲鳴です!

制度・環境・文化